Jak znaleźć pracę idealną? Poniżej znajdziesz na to odpowiedź

Szukasz nowej pracy, w której będziesz mógł się rozwijać?

Nie boisz się nowych wyzwań oraz cenisz sobie stabilność i bezpieczeństwo zatrudnienia?

Wyślij swoje zgłoszenie i stań się częścią naszego zespołu!

Aktualnie poszukujemy:

Zachęcamy do przesyłania swojego CV nawet jak aktualnie nie poszukujemy na stanowisko, które Cię interesuje.


    Proces rekrutacji

    Aplikacja on-line

    Selekcja aplikacji

    I Etap: Spotkanie on-line
    lub wywiad telefoniczny

    II Etap: spotkanie on-line
    lub spotkanie osobiste

    Złożenie oferty
    lub informacja zwrotna

    Podpisanie umowy

    Szkolenie wdrożeniowe
    z materiałami wdrożeniowymi dla pracownika

    6 powodów dla których warto zmienić swoją pracę na pracę w Lagunie

    1. Jesteśmy solidną firmą o ugruntowanej pozycji na rynku
    2. Umożliwiamy pracownikom rozwój zawodowy, np. indywidualne plany szkoleń, możliwość sfinansowania studiów magisterskich oraz podyplomowych
    3. Szkolimy pracowników na bieżąco, w zależności od stanowiska pracy oraz potrzeb firmy
    4. Gwarantujemy stabilne warunki zatrudnienia i umowę o pracę
    5. Oferujemy atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do umiejętności
    6. Cenimy i propagujemy przyjazną atmosferę w zespole i współpracę

    Dofinansowanie
    do prywatnej opieki lekarskiej

    Możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie

    Świętowanie jubileuszy

    Fundusz świadczeń socjalnych możliwość pomocy potrzebującym

    Dofinansowanie
    do karty multisport

    Najczęstsze pytania Kandydatów

     

    Warto, ponieważ:

    • Jesteśmy polską firmą rodzinną obecną na rynku już blisko 30 lat. Jesteśmy liderem w branży, zatrudniamy ponad 220 osób i stale się rozwijamy.
    • Zawsze terminowo wywiązujemy się z naszych zobowiązań wobec partnerów biznesowych, dostawców i pracowników. Wiarygodność jest jedną z naszych kluczowych wartości.
    • Staramy się być coraz lepszą organizacją i miejscem pracy.
    • Zmieniamy się i dostosowujemy się do warunków panujących na rynku tak, by pracowało nam się lepiej.

     

    • Na większości stanowisk w zespołach produkcyjnych i magazynowych nie wymagamy doświadczenia. Zakładamy, że wszystkiego nauczymy Cię już u nas :). Jednak w przypadku ofert pracy dotyczących stanowisk specjalistycznych oraz liderskich, Twoje dotychczasowe doświadczenie będzie miało dla nas znaczenie.

     

    • Pracujemy od poniedziałku do piątku. Pracownicy w biurach pracują w godzinach 7.30-15.30 a zespoły na produkcji i w magazynie od 6.00 do 14.00. Sporadycznie uruchamiana jest II zmiana w godzinach 14.00-22.00.
    • Pracujemy stacjonarnie. Jeżeli chodzi o stanowisko doradcy handlowo-technicznego to jest to stanowisko mobilne, w terenie.

     

    • Zaprosimy Cię na 8.00. Zaczniemy od propozycji porannej kawy lub herbaty :).
    • Spotka się z Tobą nasz HR’owiec z przygotowaną umową (chyba, że dostałeś ją już wcześniej) i przedstawi Ci prezentację stworzoną specjalnie z myślą o nowych pracownikach. Dowiesz się z niej podstawowych rzeczy o Firmie, organizacji pracy, regulaminach wewnętrznych benefitach i innych.
    • Odbędziesz wstępne szkolenie BHP oraz nastąpi zapoznanie Cię z pracownikami Firmy. W Twoje obowiązki będzie wprowadzał Cię przełożony lub dedykowany do tego kolega.

     

    • Ze względu na organizację pracy wydziałów produkcyjnych i magazynowych nie ma takiej możliwości.

    Szukamy drogi, czyli czym się kierujemy

    Pracujemy zgodnie z filozofią Kaizen w myśl, której doskonalenie odbywa się poprzez tzw. „małe kroczki”, które w perspektywie czasu przynoszą ogromne korzyści. Ciągłe doskonalenie jest niezbędnym czynnikiem, który umożliwia nam dążenie do jak najlepszej realizacji założonych celów.

    Zasada wiarygodności

    Wywiązujemy się z zobowiązań podjętych wobec siebie i kontrahentów Firmy.

    Zasada poszanowania

    Relacje między nami powinny być kształtowane w duchu wzajemnego szacunku.

    Zasada otwartości

    Na terenie Firmy możesz otwarcie wyrażać krytyczne uwagi dotyczące pracy, jeśli są one wyrazem troski o dobro Firmy lub zawierają propozycje zmian. Kierujesz je w pierwszej kolejności do przełożonych, a dopiero potem do współpracowników.

    Zasada oszczędności

    Jesteś zobowiązany do oszczędnego i efektywnego gospodarowania zasobami Firmy oraz czasem własnym i współpracowników (punktualność).

    Zasada celowości

    Priorytetem w Firmie objęte są te działania, które prowadzą do realizacji celów strategicznych Firmy.

    Rozwój jest dla nas kluczowy.

    Umożliwiamy go naszym pracownikom stawiając na rekrutacje wewnętrzne Lorem ipsum dolor sit amet, consetetur sadipscing elitr, sed diam nonumy eirmod tempor invidunt ut labore et dolore magna aliquyam erat, sed diam voluptua. At vero eos et accusam et justo duo dolores et ea rebum. Stet clita kasd gubergren, no sea takimata sanctus est Lorem ipsum dolor sit amet. Lorem ipsum dolor sit amet, consetetur sadipscing elitr, sed diam nonumy eirmod tempor invidunt ut labore et dolore magna aliquyam erat, sed diam voluptua. At vero eos et accusam et justo duo dolores et ea rebum. Stet clita kasd gubergren, no sea takimata sanctus est Lorem ipsum dolor sit amet.

    Z życia firmy

    Szkolenia dla Klientów

    Dział marketingu razem z działem handlowym, działem administracji oraz stolarnią przygotował cykl spotkań dla naszych Klientów. Specjalnie postawiony na tę okazję namiot stał się swoistym Centrum Szkoleniowym. Zobaczcie jak wyglądały przygotowania.

    Nowa maszyna

    Pomimo niesprzyjających warunków rynkowych cały czas działamy i intensywnie się rozwijamy. Nasza hala produkcyjna wzbogaciła się o nowe urządzenie: Giętarkę Krawędziową TruBend 7036 Cell Edition. Dzięki temu zwiększyliśmy wydajność i moce przerobowe. To wszystko po to, aby nasi Klienci na bieżąco mieli dostęp do produktów najwyższej jakości.

    Adres i dane kontaktowe:

    Laguna Fabryka Okuć S.A.
    ul. Maszynowa 32A
    80-298 Gdańsk
    tel.: +48 58 770 48 00
    NIP 525 256 43 48

    Rejestracja w Sądzie Rejonowym
    VII KRS 0000936019
    Prezes Zarządu: Grzegorz Dolny
    Kapitał zakładowy: 5000 PLN


    Biuro obsługi klienta
    – kraj

    Tel. +48 58 770 48 17
    Tel. 609 555 868
    e-mail: kraj@laguna.pl

    Biuro obsługi klienta
    – export

    Tel. +48 58 770 48 10
    Tel. 603 219 418
    e-mail: exportoffice@laguna.pl

    Jesteś zainteresowany współpracą? Masz pytania?

    Potrzebujesz wsparcia technicznego?

    Napisz do nas! – kraj@laguna.pl





      Newsletter